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Les contours de la prime exceptionnelle de fin d’ann\u00e9e annonc\u00e9e lundi soir par Emmanuel Macron pour tenter d’apaiser les tensions sociales se pr\u00e9cisent petit \u00e0 petit. Jeudi matin, Madame Muriel P\u00e9nicaud (ministre du travail) et Monsieur Bruno Le Maire (ministre de l’\u00e9conomie et des finances) ont re\u00e7u les partenaires sociaux afin de clarifier le versement de cette prime. Le premier ministre a apport\u00e9 encore aujourd\u2019hui des pr\u00e9cisions sur le dispositif.<\/p>\n
M\u00eame si de nombreuses questions restent en suspens, il est d\u00e9sormais acquis que :<\/p>\n
Un plafond de 1000 euros est fix\u00e9 au-dessus duquel la prime ne pourra b\u00e9n\u00e9ficier des exon\u00e9rations.
\nSeront \u00e9ligibles les salari\u00e9s gagnant au plus 3.600 euros nets par mois (restera \u00e0 pr\u00e9ciser si le montant mensuel s\u2019appr\u00e9cie ou non sur la moyenne des douze derniers mois).
\nLes sommes vers\u00e9es seront exon\u00e9r\u00e9es de cotisations sociales, d\u2019imp\u00f4t sur le revenu et de CSG \/ CRDS.
\nCette prime se devra d\u2019\u00eatre \u00ab collective \u00bb. Si l\u2019employeur souhaite r\u00e9aliser une diff\u00e9rence de traitement entre ses salari\u00e9s, il sera dans l\u2019obligation de justifier ses choix par des crit\u00e8res objectifs.
\nCette prime pourra \u00eatre distribu\u00e9e jusqu\u2019au 31 mars 2019.
\nIl faudra attendre encore quelques jours que le projet de loi de finances pour 2019, qui est actuellement en discussion au sein du parlement, soit d\u00e9finitivement adopt\u00e9. Des entreprises ont d\u2019ores et d\u00e9j\u00e0 souhait\u00e9 r\u00e9pondre favorablement \u00e0 la proposition pr\u00e9sidentielle (Total, Solvay, Havas\u2026). La direction du groupe Orange a r\u00e9cemment d\u00e9clar\u00e9 qu\u2019elle s\u2019engageait \u00e0 verser une prime de 1000 \u20ac \u00e0 tous ses salari\u00e9s ayant un salaire annuel brut inf\u00e9rieur \u00e0 25 000 \u20ac, et de 500 \u20ac \u00e0 ceux recevant \u00ab entre 25 000 et 30 000 \u20ac \u00bb. Le groupe Total a d\u00e9cid\u00e9 de verser 1500 \u20ac pour chacun de ses 18000 salari\u00e9s.<\/p>\n
Si les grands groupes n\u2019h\u00e9sitent pas \u00e0 s\u2019engager en faveur du versement de cette prime de fin d\u2019ann\u00e9e, il n\u2019est pas \u00e9tabli que les petites et moyennes entreprises qui constituent la grande majorit\u00e9 du tissu entrepreneurial soient en mesure de d\u00e9bourser de telles primes, quand bien m\u00eame ces derni\u00e8res seraient exon\u00e9r\u00e9es socialement et fiscalement.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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